Elenco documenti lavoratore:

• carta d’identità o altro documento equivalente, non scaduta, ed eventuali diplomi o attestazioni professionali specifiche
• tessera sanitaria aggiornata rilasciata gratuitamente dall’Azienda Sanitaria Locale;
• codice fiscale che dovrà essere comunicato all’Inps;
• permesso di soggiorno che consente attività lavorativa (per i lavoratori extracomunitari).
• Possibilmente certificato carichi pendenti o casellario giudiziale (non obbligatorio).

Elenco documenti del datore di lavoro:

• copia carta d’identità
• copia codice fiscale

Il datore di lavoro deve firmare in originale:

• lettera di assunzione
• Modulo Q
• Comunicazione on line dato modello LD09

Comunicare la presenza del lavoratorepresso la propria abitazione all’Anagrafe del Comunedi residenza entro 20 giorni.

Modulo “Comunicazione cessione di fabbricato” alla Questura in caso di lavoratore convivente extracomunitario.

Comunicare entro 5 giorni allo Sportello Unico per l’Immigrazione qualunque variazione del rapporto di lavoro.